Ouverture à la concurrence
La promesse du moins disant-social !
Alors que les premiers d’appels d’offre TER sont en cours, c’est maintenant la question des acquis sociaux des salarié-e-s de la SNCF qui sont au cœur de l’attention du patronat du ferroviaire et du gouvernement. Après la loi ferroviaire de 2018, le patronat a une obligation de négociation (...)
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C’est l’heure des notations faisons entendre… …nos revendications, nos droits !
Depuis toujours, la direction a essayé « d’individualiser » les situations des contractuel-le-s pour tenter de les exclure des commissions de notations, donc du contrôle social des déroulements de carrière et de la rémunération.
Pour Sud-Rail, la mise en place du « contrat unique », c’est (...)
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[DEMANDE CONCERTATION IMMÉDIATE]
DCI du 22 Février 2018
Journée de lutte pour les droits des femmes - 8 Mars 2018
Monsieur le Directeur,
Le 8 mars est la journée internationale de lutte pour les droits des femmes. Dans l’entreprise comme ailleurs, les inégalités professionnelles persistent, de même que les violences sexistes, verbales ou physiques, les injonctions normatives ….
L’accord signé « (...)
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COVID-19 SUD-Rail pousse la direction à rétablir dans leurs droits
Suite à une démarche de la fédération SUD-Rail, nous avons rencontré la présidente de la Task Force SNCF (créée depuis mars pour gérer la crise Covid) concernant le cas des agents vulnérables ou vivant avec une personne vulnérable. (Pour rappel le Conseil d’État a invalidé le décret du 29 août (...)
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DROITS DES C.D.I. et RÉGLEMENTATION DU TRAVAIL
METZ
Avant toutes inscriptions externes à Metz/Nancy merci de contacter le syndicat METZ/NANCY.
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SUD-Rail agit pour nos droits !!
Et pour la reconnaissance de la pénibilité !!
« Après une première audience en février sur les défauts de prise en compte de la pénibilité à la SNCF et fort de remontées du terrain issues des premières communications SUD-Rail, nous nous sommes aperçus qu’il y avait de nombreux manquements de la part de la direction. »
C’est une (...)
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SUD-Rail
