Liaison Nationale Encadrement

Le mercredi 16 novembre s’est déroulé la septième table ronde sur la mise un place du forfait-jours. Un projet d’accord a été envoyé aux fédérations syndicales à 20H00 la veille par DRH après que celle-ci ait déjà diffusé le projet sur l’application info nego. La signature par l’UNSA et la CFDT de l’accord d’entreprise sur l’organisation du temps de travail (article 45) entraine l’application du forfait-jours pour l’encadrement. SUD-Rail revendique le forfait en heures  La mise en place du mécanisme du forfait-jours soulève de nombreux points que DRH a à évoquer sans convaincre : le contrôle de la charge de travail, le champ d’application du forfait-jours, le droit à la déconnexion et la rémunération.

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  Tract Fédéral Encadrement