SUD-Rail
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Après que la direction ait diffusé, dans les établissements, sa note remettant en cause le combat syndical porté par la Fédération SUD-Rail qui imposait l’octroi de 52RP par an pour l’ensemble des agents ; nous avons interpellé la direction à travers une DCI.
Pour les patrons, la signature en 2016 d’un accord entre la direction, l’UNSA et la CFDT leurs permet d’annuler les dispositions jusqu’ici arrachées par le combat syndical.
La direction veut (déjà) imposer l’application des dispositions de la convention collective sur l’organisation du travail… signé par les mêmes ! Cette remise en cause est une attaque directe contre nos conditions de travail !
Tract "Régression des 30RP pour les agents de réserve".
